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快手CEO程一笑:“快招工”月活跃用户超2.5亿,环比提升90%

8月23日消息,在快手Q2业绩电话会上,快手科技创始人兼首席执行官程一笑透露,快手直播招聘平台“快招工”板块的去重月活跃用户规模已达到2.5亿,环比一季度增长90%。二季度,简历的日投递次数峰值已超过36万,平台已与超10万家企业达成合作。

据悉,快手“快招工”于年初正式上线,目前已为比亚迪、宁德时代、理想汽车、中航锂电、歌尔股份、立讯集团、海信集团等众多制造企业进行“直播带岗”。

程一笑分析,快手在线上蓝领招聘效率和体验方面的优势,主要基于用户规模基础、信任场景构建和分发匹配等三个方面的能力。

他提到,受益于快手用户的强信任关系和高频的真实互动,“快招工”的入职成功转化率行业领先,让蓝领用户求职的门槛变得更低,企业实际的转化效果更好。截至6月,“快招工”的合作企业数量已超10万家。

程一笑指出,“同时我们看到,蓝领招聘业务和平台核心消费指标出现同向性,蓝领招聘这类的产业内容在一定程度上满足了用户的生活需求,用户因此更喜爱我们的平台,从而带来多方面价值的共振。”

据快手方面预计,蓝领招聘线上渗透率到2025年-2026年可达30%,线上蓝领招聘市场规模届时也有望达到千亿人民币。

在变现方面,快手已开始进行小规模的广告业务尝试,并探索其他更深度的业务变现模式。“今年,我们会持续打磨业务和内容,做大简历投递规模,提升流量使用效率,并跑通商业模式。我们希望凭借自身优势帮助行业改善体验,尽快提升线上化率,在未来线上蓝领招聘的千亿市场中取得领先的份额。”


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